平頂山石龍區(qū)人社局落實惠企政策助發(fā)展
8月22日上午,位于石龍區(qū)的平頂山東方碳素股份有限公司為該區(qū)人社局送來一面印有“為企業(yè)辦實事、做項目貼心人”的錦旗,對該區(qū)人社局紓困解憂和貼心服務(wù)表示感謝。
今年以來,該區(qū)人社局立足部門職能,深入開展“三包三聯(lián)”“萬人助萬企”活動,全力優(yōu)化營商環(huán)境,在落實惠企政策、創(chuàng)新優(yōu)化服務(wù)等方面出真招、見實效。組織開展人社惠企政策宣傳,全力提升政策知曉率,今年來為208家企業(yè)減免工傷保險84.5萬元,發(fā)放開業(yè)補貼9家企業(yè)共計4.5萬元,發(fā)放靈活就業(yè)社保補貼20人5萬元,發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款726萬元,完成市定目標(biāo)121%,位居全市各縣(市、區(qū))第二名。設(shè)立“零工驛站”,搭建民企對接平臺,組織開展“春風(fēng)行動”“就業(yè)困難援助月”等線上線下招聘活動6期,提供就業(yè)崗位1200余個,達(dá)成就業(yè)意向400余人,全力保障企業(yè)用工。圍繞我區(qū)支柱產(chǎn)業(yè)及新經(jīng)濟發(fā)展導(dǎo)向,高質(zhì)量推進(jìn)“人人持證、技能河南”評價取證工作,今年來新增技能人才1268人,其中高技能人才261人。健全“互聯(lián)網(wǎng)+”網(wǎng)上調(diào)解機制,組織轄區(qū)40余家規(guī)上企業(yè)開展基層勞動爭議調(diào)解員培訓(xùn)。此外,積極引導(dǎo)東方碳素、慧鑫源2家企業(yè)建成省級“博士后流動站”,為企業(yè)發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。
“下一步,我局將積極傾聽企業(yè)發(fā)展訴求,落實落細(xì)惠企政策,加強勞動力市場監(jiān)管,全力以赴穩(wěn)就業(yè)保就業(yè),進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境,助力經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展?!痹搮^(qū)人社局負(fù)責(zé)人表示。